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Coach professionnel : comment reconnaître un expert en coaching efficace ?
En France, nul besoin d’un tampon officiel pour se dire coach professionnel. Aucune loi n’impose diplôme ou certification, et la vitrine affichée sur le site du praticien ne garantit ni la finesse de l’écoute, ni la pertinence de l’accompagnement. Certains …
Procédures de licenciement pour un stagiaire : est-ce possible ?
Un stagiaire ne peut pas être licencié au sens strict du terme, car il n’est pas lié à l’entreprise par un contrat de travail, mais par une convention de stage. Pourtant, la rupture anticipée de cette convention demeure possible, sous …
OPCO : Qui a le droit à ces organismes paritaires collecteurs agréés ?
Un salarié recruté en CDD pour trois mois peut accéder au financement des formations au même titre qu’un CDI ; pourtant, un travailleur indépendant reste à l’écart de ces dispositifs. Les petites entreprises profitent d’un accompagnement appuyé, là où les …
Formation en gestion du temps : les avantages pour votre efficacité professionnelle
Les journées de travail dépassent régulièrement huit heures, mais la productivité ne suit pas toujours. Selon l’INSEE, près de 60 % des actifs déclarent manquer de temps pour accomplir leurs missions. Pourtant, des méthodes éprouvées permettent d’optimiser chaque plage horaire …